Il volo della fenice: un vecchio film... sul #management.
Mi sono imbattuto in un classico del 1965: "Il volo della fenice", che racconta la storia di un gruppo di sopravvissuti a un incidente aereo nel deserto del Sahara.
Per salvarsi, devono lavorare insieme per costruire un nuovo aereo utilizzando i rottami del velivolo schiantato.
Lo ricordavo sul "Telefunken" di me bambino e rivendendolo, ho trovato diverse lezioni preziose per i manager dei giorni nostri:
1. L'importanza di una #visione chiara: Nel film, il leader del gruppo, Elliott Gould, mantiene la calma e la concentrazione definendo un obiettivo chiaro: costruire un nuovo aereo e volare via dal deserto: una visione chiara degli obiettivi del progetto comunicata in modo efficace a tutti i membri del team.
2. La necessità di #teamwork: Il successo del gruppo in "Il volo della fenice" dipende dalla collaborazione e dal lavoro di squadra di tutti i membri. Ognuno ha un ruolo da svolgere e deve mettere a disposizione le proprie competenze e abilità per il bene comune. Allo stesso modo, il nostro successo richiede la collaborazione di tutti i reparti e livelli organizzativi.
3. La capacità di #troubleshooting: Il gruppo de "Il volo della fenice" si trova ad affrontare numerose sfide, come la mancanza di risorse, il clima estremo e i conflitti interni. Tuttavia, riescono a superare queste difficoltà grazie alla loro tenacia, al loro ingegno e alla loro capacità di adattamento. Anche noi dobbiamo essere in grado di gestire le resistenze al cambiamento, risolvere i problemi e motivare il team a superare le sfide.
4. Saper valorizzare le #skills di ogni persona: nel film l'ingegnere che sta letteralmente costruendo un nuovo aereo da cui dipende la vita di tutti, rivela candidamente di essere un progettista di aerei giocattolo non di veri aeroplani. La notizia crea il panico ma il leader, un memorabile James Stewart riesce a gestire il team, in fondo un aereo è un aereo e l'ingengnere che sa progettare un giocattolo può anche far volare via e salvare tutto il team, se c'è fiducia e coesione tra i suoi membri.
5. L'importanza di celebrare il #success: Quando il gruppo in "Il volo della fenice" riesce finalmente a costruire l'aereo e a volare via dal deserto, festeggia con gioia e sollievo. Anche per noi è importante celebrare i successi raggiunti per mantenere alta la motivazione e l'impegno del team.
"Il volo della fenice" è un gran bel film, diverso da quelli moderni ma può offrire spunti sulla capacità di definire una visione chiara, motivare il team, superare le difficoltà e celebrare il successo sono elementi essenziali per il successo di qualsiasi progetto di cambiamento.
Guardatelo anche voi e buo fine settimana!
Complimenti Silvano!!